Cuidador Queen Creek

Generations Home Care

Cuidador

Medio tiempo • Queen Creek
Beneficios:
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Formación y desarrollo
¿Está buscando complementar sus ingresos? ¿Estás buscando trabajar mientras los niños están en la escuela?

Generations Home Care está buscando un cuidador con experiencia en demencia para el área de Queen Creek. Debe tener al menos 5 años de experiencia con demencia. El horario es de 3 días a la semana durante 4 horas cada día.

El pago oscila entre $ 21.00 y $ 22.00 por hora, según su experiencia y certificación(es).

¡También tenemos otros turnos para llenar!

Los puestos vacantes pueden variar desde turnos cortos de 2 horas, hasta turnos de 12 horas.

Únase a nosotros y le enviaremos un mensaje a todos nuestros turnos abiertos para que pueda ver sus opciones.

Le animamos a que después de presentar su solicitud llame y pregunte por nuestro Reclutamiento: 480-625-8369. Ella puede compartir con usted nuestros puestos vacantes que deben ser atendidos de inmediato y puede incorporarlo y trabajar en unos pocos días.

Prestamos servicios a todo el condado de Maricopa.

Ventajas:

* Rango de pago $21.00-22.00 por hora

* Gran cultura de la empresa

* Formación continua

* Pago por enfermedad acumulado

* Depósito Directo

* Programa de Recompensas para Cuidadores

* Especialista en atención para ayudar a apoyar a nuestros cuidadores con sus clientes

* Sistema de alerta de gran cambio: Generations Home Care utiliza ClearCare como nuestro sistema de programación

* ¡Echa un vistazo a nuestros blogs educativos!

https://www.homecaregenerations.com/arizona-home-care-blog

Responsabilidades:

  • Atención general al cliente y experiencia del cliente
  • Asistencia con las Actividades de la Vida Diaria (AVD)
  • Asistencia con las tareas domésticas
  • Asistencia con Traslados y Deambulación
  • Fichar la entrada y salida del turno a través de nuestra aplicación en línea
  • Documentación de la visita en nuestra App on-line
Calificaciones:

  • Personalidad cariñosa, compasiva y cálida
  • Debe tener más de 5 años de experiencia comprobada en demencia
  • Cuidador, Trabajador de Atención Directa (DCW), Profesional de Apoyo Directo (DSP), Cuidador Familiar o Asistente de Salud en el Hogar (HHA), Asistente de Enfermería Certificado (CNA)
  • RCP vigente, 1º auxilio y comprobante de TB negativo
  • Tarjeta de autorización de huellas dactilares de nivel uno
  • Ser capaz de pasar una verificación de antecedentes
  • Ser capaz de levantar 25 libras o más
  • Debe tener vehículo propio

Generations Home Care espera con ansias escuchar sobre su experiencia como cuidador y le agradecemos por trabajar en esta noble profesión.
Compensación: $21.00 - $22.00 por hora




Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
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Beneficios de trabajar como Cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Promoción profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)